1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào)以及多平臺(tái)賬號(hào)的管理和運(yùn)營(yíng)； 2、負(fù)責(zé)賬號(hào)內(nèi)容策劃、生產(chǎn)及發(fā)布、維護(hù)等，包括選題策劃及執(zhí)行，參與圖片素材和視頻素材拍攝，獨(dú)立完成視頻腳本撰寫(xiě)，原創(chuàng)稿件撰寫(xiě)，增加用戶量及用戶粘性； 3、負(fù)責(zé)公司在天貓、抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)上的商務(wù)對(duì)接；尋找符合產(chǎn)品類目的達(dá)人進(jìn)行合作直播帶貨及短視頻掛鏈接，以及達(dá)人合作推進(jìn)過(guò)程中的合約簽訂、打款寄樣等工作； 4、對(duì)接平臺(tái)KOL/KOC、直播對(duì)接落地等，對(duì)效果進(jìn)行復(fù)盤(pán)； 5、跟蹤整體內(nèi)容輸出進(jìn)度，對(duì)內(nèi)容生產(chǎn)進(jìn)度和內(nèi)容品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)控審查；對(duì)內(nèi)容進(jìn)行深入分析，挖掘用戶內(nèi)容喜好，推動(dòng)發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)優(yōu)化點(diǎn)和增長(zhǎng)點(diǎn)； 6、完成天貓光合平臺(tái)短視頻分發(fā)，充分了解用戶需求，收集分析用戶行為及需求，根據(jù)時(shí)下趨勢(shì)或熱點(diǎn)進(jìn)行內(nèi)容專題策劃； 7、根據(jù)年度目標(biāo)完成業(yè)績(jī)，制定完善部門人才培養(yǎng)方案，完成運(yùn)營(yíng)總監(jiān)安排的其他工作。
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